Dankzij een forse financiële bijdrage van de Stichting Vrienden MMM Zeewolde kan MMM Zorgboerderij Zeewolde een thuisbatterij aanschaffen voor de opslag van zonnestroom en goedkope netstroom. Eerder al kon door een bijdrage van de vriendenstichting de zorgboerderij worden voorzien van 400 zonnepanelen.

Bestuurslid Sjaak Dekker van de stichting geeft aan de thuisbatterij een vervolg is op de eerdere aanschaf van de zonnepanelen op het dak van de zorgboerderij. Dankzij een subsidie uit het Fonds Windpark Zeewolde kon de Stichting maar liefst 44.000 euro schenken voor de aanschaf van de batterij. “De zorgboerderij verbruikt best veel stroom. Nu de salderingsregeling verdwijnt, wordt een thuisbatterij rendabel. En het is nog duurzaam ook, want met behulp van de zonnepanelen en de thuisbaterij draait de zorgboerderij voortaan vrijwel volledig op eigen, duurzame stroom. Bovendien vormt de thuisbatterij een buffer op het moment dat de stroom uitvalt. De batterij is dus ook nog eens een noodvoorziening,” zegt Dekker enthousiast. Hij verwacht dat de thuisbatterij van maar liefst 100 kWh binnenkort in gebruik kan worden genomen. “We kunnen dan maximaal gebruik maken van de zon, die dan hopelijk volop gaat schijnen.”

Acties
De MMM Zorgboerderij is een bekende plek in Zeewolde, waar mensen met een verstandelijke beperking werken, leren en genieten van het boerenleven. De locatie heeft een rijke geschiedenis: in 2008 werd de zorgboerderij overgedragen aan Triade Vitree, en dat was tegelijk het begin van de Vriendenstichting. Sindsdien organiseert deze stichting sponsoracties om de boerderij te ondersteunen. De opbrengst van die acties komt ten goede aan extra voorzieningen en initiatieven, zoals nu de aanschaf van de thuisbatterij.

Een plek waar mens, natuur en ontwikkeling samenkomen

De MMM Zorgboerderij Zeewolde is al jarenlang een vertrouwde plek in Zeewolde waar mensen met een verstandelijke beperking kunnen werken, leren en genieten van het boerenleven.

In 2008 werd de zorgboerderij onderdeel van Triade Vitree. Tegelijkertijd ontstond de Stichting Vrienden MMM Zeewolde. Sindsdien zet de stichting zich met verschillende sponsoracties in om extra voorzieningen en initiatieven mogelijk te maken voor de zorgboerderij. Dankzij die betrokkenheid kan de MMM Zorgboerderij nu opnieuw investeren in een duurzame toekomst — voor de cliënten van vandaag én morgen.

Een klein gebaar met grote impact

Met de ondertekening is een belangrijke stap gezet richting de realisatie van een plek waar talent en organisaties in zorg en welzijn elkaar vinden.

Wat is Zwitch Almere?

Zwitch Almere wordt een fysieke én digitale plek waar inwoners zich kunnen oriënteren op werk in zorg en welzijn. Centraal staat het ontdekken van mogelijkheden, het ontwikkelen van vaardigheden en het zetten van concrete stappen richting een baan.

“Het gaat niet alleen om diploma’s, maar juist om wat iemand kan en wil,” zegt Nienke Nieuwenhuizen, wethouder in Almere. “Met Zwitch Almere geven we mensen de ruimte om die vaardigheden te ontdekken én begeleiden we hen bij hun eerste stappen in de zorg en welzijn.”

Marc Seelen, voorzitter raad van bestuur van het Flevoziekenhuis, vult aan: “De personeelstekorten in de zorg lossen we niet alleen op. Met Zwitch bundelen we als zorgorganisaties in Almere onze krachten en bieden we één plek waar je kunt ontdekken, leren en direct stappen kunt zetten richting werk.”

De ondertekening markeert een belangrijke stap in de gezamenlijke inzet om de instroom in de sector zorg en welzijn in Flevoland structureel te versterken. Het Flevoziekenhuis, de Gemeente Almere, ROC van Flevoland, Stichting Moving Up, Triade Vitree, Woonzorg Flevoland, Zorggroep Almere en Flever hebben afgelopen week hun samenwerking officieel bekrachtigd in het Werkcentrum Flevoland, gevestigd in het stadhuis van Almere.

Ook UWV, Werkbedrijf Lelystad en hogeschool Windesheim zijn nauw betrokken bij de ontwikkeling van dit initiatief. Zwitch Almere wordt mede mogelijk gemaakt door het investeringsprogramma Almere 2.0 van gemeente Almere, provincie Flevoland en het Rijk.

Officiële opening

De opening van de fysieke locatie van Zwitch Almere in de binnenstad staat gepland voor medio september 2026.

Een bijzonder en feestelijk moment bij het KBC in Almere: het voormalige zwembad is omgetoverd tot een compleet nieuwe Spelend Ontdekken‑ruimte. Een plek waar kinderen spelenderwijs kunnen ontdekken, ontspannen en zich verder ontwikkelen.

De middag stond in het teken van ontmoeten, ontdekken en samen vieren – en dat was in alles voelbaar.

De opening markeert een bijzondere mijlpaal. Nadat eerder bekend werd dat het KBC het schoolgebouw moest verlaten, volgde een intensieve zoektocht naar een nieuwe, geschikte locatie. Die werd gevonden aan het Zwarte Water. In korte tijd is hier, met de inzet van velen, een plek gerealiseerd waar zorg, ontwikkeling en veiligheid samenkomen.

Tijdens haar speech stond bestuurder Louise stil bij dit gezamenlijke resultaat: “Wat hier in de bouw is gerealiseerd, daar mogen we echt trots op zijn.” Die trots was zichtbaar bij iedereen die aanwezig was.

De nieuwe locatie biedt volop ruimte, met als blikvanger het grote speelplein waar kinderen heerlijk buiten kunnen spelen. Hoewel de inrichting de komende tijd verder vorm krijgt, zijn de eerste ervaringen veelbelovend. De kinderen hebben al kunnen wennen en beginnen de plek zichtbaar eigen te maken.

De feestelijke opening bracht veel mensen samen: ouders, kinderen, opa’s en oma’s en medewerkers. Een van de hoogtepunten van de middag was de clown, die al snel het middelpunt van de aandacht werd. Kinderen genoten zichtbaar en weken geen moment van zijn zijde.

Om de nieuwe locatie nog verder aan te kleden, werd tijdens de opening ook een cadeau aangeboden: een kleurrijke wandversiering met dieren. Het doek is nog onderweg, maar symbolisch werd alvast een afdruk overhandigd. Zodra het binnen is, krijgt het een mooie plek in het KBC.

Daarnaast is er een digitale collectebus gestart om extra wensen voor het kinderbehandelcentrum mogelijk te maken. Op de eerste dag is al een mooi bedrag opgehaald – een veelbelovende start.

Met deze nieuwe locatie in Dronten zet het kinderbehandelcentrum een belangrijke stap in het bieden van een fijne, veilige en stimulerende omgeving voor kinderen.

De opening was het resultaat van veel inzet van het organisatieteam, dat de afgelopen periode hard heeft gewerkt om er een mooie en geslaagde dag van te maken. Ook bewoners speelden een belangrijke rol. Zij dachten mee over de invulling van de middag en hielpen waar mogelijk mee in de voorbereiding en tijdens de opening zelf.

Tijdens het officiële moment namen zowel onze bestuurder Norma van Burgsteden als burgemeester Hein van der Loo van Almere het woord. De burgemeester sprak zijn waardering uit voor wat hij zag op de locatie. Hij gaf aan trots te zijn op de plek die hier is ontstaan voor bewoners en de manier waarop mensen hier samen werken aan een fijne omgeving.

Na het officiële gedeelte volgde een rondleiding en een gezellige inloop. Tijdens deze rondgang liet de burgemeester zich ook van een muzikale kant zien. Bij de piano in de inloopruimte speelde hij spontaan ‘Lang zal ze leven’, tot plezier van de aanwezigen.

Bezoekers konden daarnaast kennismaken met de winkel van Kleurkracht, die veel belangstelling trok. De middag kenmerkte zich door een warme sfeer, veel ontmoetingen en mooie gesprekken.

Met het prachtige weer, de hoge opkomst en de betrokkenheid van zoveel mensen kijken we terug op een geslaagde en bijzondere opening. De nieuwe locatie is niet alleen een fijne plek om te wonen en elkaar te ontmoeten, maar ook een mooie werkplek. Voor deze locatie zoeken we dan ook nog nieuwe collega’s die hier bewoners willen begeleiden en samen met hen verder bouwen aan deze plek. Je bent van harte welkom.

Trots op het team

Het team voerde de afgelopen periode enthousiast campagne voor de publieksprijs. Gasten in de lunchroom werden uitgenodigd om te stemmen en via social media verschenen creatieve video’s en berichten. Met succes.

Maar volgens het team draait de prijs om meer dan winnen alleen.

“Deze award voelt als een groot compliment voor onze medewerkers. Zij zorgen er elke dag voor dat gasten zich welkom voelen en met een glimlach de deur uitgaan. Dat maakt ons ontzettend trots.”

Een plek waar je graag komt

Tante Truus laat zien hoe horecabeleving en maatschappelijke betekenis hand in hand kunnen gaan. De sfeervolle lunchroom in het centrum van Almere is een plek waar mensen elkaar ontmoeten, waar talenten groeien en waar gastvrijheid centraal staat.

Het team zegt het zelf misschien wel het mooist: ‘Een plek waar je niet alleen lekker eet, maar ook voelt hoeveel plezier er in het werk zit.’

De fysieke leefomgeving in de gehandicaptenzorg heeft directe invloed op het welzijn en gedrag van bewoners. In een gezamenlijk onderzoekstraject van Vilans, Triade Vitree en Ipse de Bruggen wordt daarom gericht gewerkt aan het verbeteren van cliëntkamers en woonruimtes voor de meest kwetsbare cliënten.

Binnen dit project wordt de standaardkamer losgelaten en gekeken naar wat bewoners écht nodig hebben: rust, veiligheid, overzicht en prikkelbalans. Zo ontstaat een ondersteunende leefomgeving die actief bijdraagt aan goede zorg.

Kijken vanuit cliëntbehoefte

Binnen het onderzoek Fysieke Leefomgeving worden woon- en leefruimtes opnieuw beoordeeld vanuit gedrag, prikkelgevoeligheid en dagelijkse patronen van cliënten. Op basis van observaties en praktijkinzichten worden gerichte aanpassingen gedaan in onder andere indeling, kleurgebruik, materiaal en prikkelbelasting.

De aanpak is multidisciplinair: zorgprofessionals, onderzoekers en ontwerpers werken samen om te komen tot een cliëntgerichte leefomgeving die daadwerkelijk ondersteunt in het dagelijks functioneren. Niet de inrichting is het vertrekpunt — maar de bewoner.

Kleine aanpassingen, grote impact

De aangepaste cliëntkamers en gezamenlijke ruimtes laten zien dat gerichte veranderingen een groot effect kunnen hebben. In de praktijk worden onder meer deze resultaten gezien:

• meer rust en minder overprikkeling

• groter gevoel van veiligheid

• stabieler gedrag

• betere voorspelbaarheid van de omgeving

• meer werkbaarheid voor zorgteams

Daarmee wordt de fysieke leefomgeving een actief onderdeel van goede zorg, in plaats van alleen een randvoorwaarde.

Samenwerking en kennisdeling in de zorgomgeving

Triade Vitree neemt deel aan het lerend netwerk rondom fysieke leefomgeving in de zorg. Binnen dit netwerk worden kennis en praktijkervaring gedeeld en vertaald naar verbeteringen in de woon- en zorgomgeving.

De samenwerking tussen onderzoek en zorgpraktijk zorgt ervoor dat inzichten direct toepasbaar zijn op locaties en bij cliëntkamers.

Landelijke aandacht voor fysieke leefomgeving in de zorg

De resultaten en werkwijze van dit project zijn inmiddels landelijk uitgelicht in het magazine Twinkel van Vilans. Daarin wordt een praktijkvoorbeeld van kamertransformatie beschreven en is een video te zien waarin de aangepaste leefomgeving wordt toegelicht.

👉 Lees het artikel hier of bekijk de video hieronder:

In een verdiepend interview op Kennisplein Gehandicaptensector benadrukken medewerkers van Triade Vitree dat de keuze voor een warmere, cliëntgerichte inrichting een bewuste investering is — met als doel niet alleen rust en veiligheid, maar ook eenvoudiger begeleiding en minder medicatiegebruik waar mogelijk.

👉 Lees het artikel hier

Groep Oranje Tijgers van Kinderbehandelcentrum (KBC) Almere heeft onlangs het kwaliteitscertificaat H822 van het Centrum voor Consultatie en Expertise (CCE) behaald. “Er zijn zelfs geen verbeterpunten aangedragen. En dat is uniek,” zegt Yvonne Beuker van zorginstelling Triade Vitree enthousiast.

Persoonlijk ondersteuners Yvonne Beuker en Nieke Slichter en begeleider Marjolein Antuma zijn terecht trots op dit prachtige resultaat. Samen met begeleiders Marscha Rolff en Quinty Weug vormen zij de vijf vaste medewerkers van Groep Oranje Tijgers van het KBC. “Het certificaat is drie jaar geldig. Als kinderdagcentrum hebben wij het behaalde certificaat nodig om de zogenoemde prestatie H822 te mogen leveren. Deze prestatie H822 is bedoeld om met behulp van extra financiering de kinderen te kunnen begeleiden op een wijze waarbij zij zo weinig mogelijk hinder ondervinden van eventuele gedragsproblematiek en er preventief gewerkt kan worden, in plaats van reactief.”

Ernstige beperkingen
Zorgmanager Valerie Knight vult aan: “Deze ondersteuning vraagt veel van een organisatie en onze medewerkers op het gebied van middelen, inhoudelijke ondersteuning en organisatorische randvoorwaarden. De kosten daarvan kunnen wij nu direct declareren. Onze zorg is gericht op kinderen met een VG7-indicatie. Deze kinderen hebben ernstige verstandelijke beperkingen en moeilijk verstaanbaar gedrag en kunnen niet deelnemen aan het regulier of speciaal onderwijs.”

Veel voorbereiding
De audit van het CCE die eind november heeft plaatsgevonden, heeft veel inspanning en voorbereiding van Yvonne en haar collega’s gevergd. Er werd immers gekeken naar heel veel aspecten van de zorg die door het KBC wordt geleverd. Yvonne: “Kunnen we meerzorg leveren? Zijn er hekjes om de groep te splitsen? Hebben de medewerkers allemaal de juiste scholing? Zijn de behandelplannen op orde? Worden de ouders bij de zorg betrokken? Is er een tuin? Dat zijn allemaal elementen die een rol spelen bij de uiteindelijke beoordeling. Ook hebben de auditoren van het CCE gesproken met paramedici, begeleiders, gedragskundige en zorgmanager Valerie Knight. Bij de begeleiders en gedragskundige lag de nadruk vooral op het inhoudelijke stuk en de ondersteuning die geboden wordt aan de kinderen, het methodische werken en de visie die daarbij van belang is. Bij de manager wordt vooral gevraagd naar de randvoorwaarden, zoals het gebouw, aanwezigheid van een vast team, scholing van medewerkers, materialen en een steunstructuur”.

“Maar aan het einde van een intensieve dag kregen we vol overtuiging een positief advies. Er zijn zelfs geen verbeterpunten aangedragen. Dat is uniek.”

Extra voordelen
Het kwaliteitscertificaat is niet alleen een belangrijke indicatie voor de kwaliteit van zorg van het KBC en nodig voor de zogenoemde H822-beschikking, maar levert ook extra voordelen op. “We kunnen nu op onze groep van zes leerlingen, op dit moment zes jongens, standaard met drie medewerkers staan. Het scheelt echt heel veel of je met twee of met drie mensen op een groep staat. Ook is er extra budget voor scholing en materialen om ons niveau van zorg te behouden of zelfs nog verder te verbeteren,” zegt Marjolein.

Bijschaven en reflecteren
Gevraagd naar de succesfactoren van het behaalde resultaat, wijst het drietal eensgezind op het fijne team waarin zij werken. “De onderlinge samenwerking vormt echt de basis van waar we nu staan. In deze samenstelling werken we nu twee jaar samen. Ook de samenwerking met paramedici, gedragsdeskundigen en het management is ontzettend fijn. We hebben korte lijntjes en verbeteringen kunnen we snel doorvoeren. We doen het echt met elkaar. Samen willen we het beste voor het kind en daarbij moet je soms jezelf opzijzetten. Wij passen ons aan de kinderen aan en houden niet star vast aan één aanpak. Constant zijn we aan het bijschaven en het reflecteren,” zegt Marjolein.

Ouders
“Werken in een vast team is heel belangrijk voor het kind,” vervolgt Marjolein. “Wij denken met elkaar twee stappen vooruit. En delen dat met elkaar. We kennen elk stapje en kuchje van het kind en kunnen daarop inspelen. Dat merkt het kind natuurlijk. En de relatie met de ouders is ontzettend belangrijk.” Nieke valt haar collega daarin bij: “De ouders moet je nooit vergeten. We hebben elkaar altijd nodig. Samen met hen kun je kijken wat wel en niet werkt voor het kind. We werken daarbij met de schemagericht benadering. Samen zorg je voor een veilige omgeving waarin het kind zich verder kan ontwikkelen. En bij ons vinden ouders begrip. Wij lopen niet weg of reageren niet vreemd als het over hun kind gaat. Dat schept een vertrouwensband.”

Puur
Als het over de kinderen in de groep gaat, steken zowel Yvonne als Marjolein en Nieke hun enthousiasme niet onder stoelen of banken. “Een kind is geen nummer. Als het merkt dat je verbonden bent, is er ruimte voor ontwikkeling. Natuurlijk heb je wel eens een zware en lange dag, maar dit is zulk ontzettend mooi werk,” zegt Nieke. “De kinderen zijn altijd zo puur. Echt, in dit werk is geen dag, nee, geen uur hetzelfde. Het kwaliteitscertificaat is daarbij een mooie erkenning en een waardevolle waardering voor dit prachtige werk en onze inzet.”

Met de overhandiging van een grote sleutel door Norma van Burgsteden van de raad van bestuur aan de ‘meewerkers’ van zorgorganisatie Triade Vitree is woensdagochtend 14 januari 2026 het hoofdgebouw van de Urker Hoeve opgeleverd. Over enkele weken verhuizen de meewerkers van De Peppelstek naar deze nieuwe locatie in Urk, waar zij kunnen werken, leren en elkaar ontmoeten.

Norma van Burgsteden gaf tijdens het feestelijke moment in haar toespraak aan dat de weg naar de uiteindelijke oplevering lang is geweest. “Er is veel gesproken, afgestemd, gewacht en doorgezet. Niet altijd zichtbaar, maar wel met één gezamenlijke wens: een plek creëren die toekomstbestendig is en waar mensen zich welkom en thuis kunnen voelen. Dat maakt dit moment extra waardevol.”

Opruimen en inpakken
De voorbereidingen voor de verhuizing van De Peppelstek zijn in volle gang. Dat betekent veel spullen opruimen en inpakken. “Eerst alles uitzoeken en als je het echt niet nodig hebt, dan weggooien,” geeft een van de meewerkers daarbij aan. Natuurlijk waren zij samen met een klein aantal genodigden aanwezig tijdens de feestelijke oplevering, waarbij zij genoten van de opgespoten cake en het glaasje alcoholvrije champagne. Maar het mooiste vonden zij wel de grote sleutel waarmee zij de deur van de Urker Hoeve konden openen.

Grote waarde
Namens de gemeente Urk overhandigde wethouder Freek Brouwer tijdens de oplevering een knipwerk met de naam bootjes van de Urker knipkunstenaar Harnold Schaartjes. “Dit gebouw is het resultaat van een prachtige samenwerking tussen Triade Vitree, de gemeente en alle betrokkenen. Samen hebben we iets neergezet dat van grote waarde is voor Urk: een plek waar mensen zich welkom voelen en kunnen groeien. En straks keert ook de kinderboerderij terug, uiteraard met dieren, waardoor deze locatie nog meer betekenis krijgt voor Urk”.

Officiële opening
Het gloednieuwe dagbestedingsgebouw wordt onderdeel van de nieuwe kinderboerderij in de Zeeheldenwijk in Urk. De naam Urker Hoeve is bedacht door de meewerkers en de medewerkers en drukt de verbondenheid met Urk uit. Hoewel nog niet alles helemaal klaar is, wilde Triade Vitree deze oplevering niet ongemerkt voorbij laten gaan. Als de gebouwen en de kinderboerderij helemaal klaar zijn, volgt in het voorjaar nog een grotere officiële opening van de Urker Hoeve.